Formations

Découvrir 14 outils pour augmenter vos ventes en utilisant des techniques de vente efficaces. Connaître concrètement l’effort de vente nécessaire à sa réussite. Identifier les besoins ainsi que le profil de l’acheteur afin d’accroître ses ventes. Avoir une présentation de ses produits/services distinctive et efficace. Identifier les objections potentielles et les réfuter. Être en mesure de mieux planifier afin d’atteindre ses objectifs de vente.

Apprivoiser le logiciel Access de la suite Office à votre rythme, au moment qui vous convient : enregistrements, requêtes, tables, feuilles de données, formulaires, contrôles, thèmes, états, etc.

Planifier l’intégration d’un nouvel employé pour maximiser son insertion dans l’entreprise et s’assurer de créer son sentiment d’appartenance dès les premières journées afin qu’il se sente accepté, apprécié et à sa place, mais aussi pour qu’il soit fonctionnel le plus rapidement possible pour l’organisation.

Maîtriser le logiciel Acomba dans le cadre du cycle comptable (modules comptabilité, clients, fournisseurs, facturation, inventaire, paie et gestion des commandes). Cette formation s’adresse aux personnes possédant des notions de base en comptabilité. Enseignant disponible pour répondre à vos questions.

Exploiter le logiciel Acomba et appliquer les règles de comptabilité lors de la tenue des livres comptables, de la gestion des comptes fournisseurs et des comptes clients d’une entreprise.

Expérimenter les rudiments de la cuisine végétale. Vous serez en mesure de diversifier votre menu ou bien d’y intégrer des alternatives santé. Vous pourrez acquérir les bases sur les différents profils nutritionnels, les protéines végétales et les façons de bien les utiliser dans un repas savoureux. En bonus, vous repartez avec votre repas. Cette formation s’adresse aux travailleurs de la restauration, des banques alimentaires, des commerces de détail en alimentation, des cafétérias, des garderies, etc.

Améliorer sa vision globale de la gestion des ressources humaines et développer sa capacité à encadrer une équipe de travail. Être en mesure d’évaluer et de reconnaître la contribution des employés et susciter une participation active de tous.

Permettre aux participants de mieux communiquer et de s’exprimer en anglais dans différentes situations; d’avoir de l’aisance et de l’autonomie afin qu’ils soient en mesure de comprendre et de communiquer en utilisant un vocabulaire plus enrichi. Apprendre à écrire un texte plus clair et cohérent.

Améliorer vos connaissances en communication et habiletés pour être en mesure de soutenir une conversation en anglais, de différents niveaux, lors de diverses activités liées au travail ou à des situations de la vie quotidienne.

Perfectionner votre anglais pour le travail, à votre rythme, selon votre niveau, avec l’utilisation d’une plateforme d’apprentissage autonome.

Améliorer ses compétences en anglais grâce à un plan de travail personnalisé établi à la suite d’un test oral et écrit et d’une rencontre d’analyse des besoins. Vous utiliserez une plateforme d’apprentissage multimédia et bénéficierez de 10 heures de rencontres individuelles à distance avec l’enseignant.

Améliorer vos connaissances en communication et habiletés pour être en mesure de soutenir une conversation en anglais, de différents niveaux, lors de diverses activités liées au travail ou à des situations de la vie quotidienne. Fournir aux participants la possibilité de mieux maîtriser les compétences linguistiques nécessaires afin d’être à l’aise dans un environnement anglophone. Échanger, à chaque séance, sur un thème ciblé pour développer des automatismes, des structures de phrase grammaticalement correctes, puis enrichir le vocabulaire. Cette formation est de niveau intermédiaire.

Favoriser la participation, la réceptivité et la collaboration lors des réunions. Découvrir des trucs et conseils permettant d’optimiser l’efficience, l’efficacité et l’animation. Soutenir une communication, des comportements et des attitudes encourageant le respect.

Identifier les fonctionnalités d’Antidote applicables en situation de travail. Utiliser Antidote en soutien à la rédaction d’écrits administratifs. Personnaliser Antidote en fonction de son utilisation.

Identifier les fonctionnalités d’Antidote applicables en situation de travail. Utiliser Antidote en soutien à la rédaction d’écrits administratifs. Personnaliser Antidote en fonction de son utilisation.

Découvrir Antidote, cet outil trop souvent sous-utilisé ou mal utilisé, pour prendre le contrôle de la correction de vos rédactions et apprendre comment utiliser les guides et les réglages afin d’améliorer la qualité de la langue et le style.

Approfondir ses connaissances sur l’anxiété de performance et ses différentes manifestations afin d’en comprendre le rôle et les impacts sur son bien-être au travail. Le contenu abordé permet également de : reconnaître les manifestations de l’anxiété de performance au travail; différencier le bon stress du mauvais; mettre en lumière ses propres enjeux sous-jacents; comprendre les facteurs contribuant au maintien de la problématique et développer des stratégies efficaces permettant de mieux gérer le stress découlant de situations de performance au travail.

Lire et comprendre le contenu des principaux états financiers. Analyser des états financiers afin d’observer l’évolution de l’entreprise et de déterminer si l’entreprise est en bonne situation financière. Calculer et interpréter les ratios.

Expérimenter les techniques de votre choix à votre rythme, accompagné d’un formateur expérimenté qui vous guide dans vos apprentissages : composants du tour et de la fraiseuse, montage de la machine‐outil, opérations d’usinage, lecture de plans (projections, vues, cartouches, cotes), relevés de mesure (systèmes de mesure, utilisation du ruban, du vernier et du micromètre), etc.

Permettre au participant de parfaire son apprentissage selon le procédé de soudage de son choix (Mig ou à l’arc) en soudant des pièces simples en acier.

Expérimenter les procédés de soudage de votre choix, accompagné d’un formateur expérimenté qui vous guidera dans vos apprentissages : FCAW, GMAW, SMAW, GTAW.

Expérimenter les procédés de GMAW et d’oxycoupage sous forme d’apprentissage individualisé. Expérimenter à votre rythme différentes techniques sur différents types d’équipement.

Développer le trafic vers le site Web de l’entreprise. Améliorer les taux de conversion et de fidélisation. Comprendre comment suivre ses campagnes par les bons indicateurs de performance (KPI).

Augmenter la visibilité de votre organisation sur les médias sociaux. Développer une stratégie numérique pour être connu, pour convaincre, convertir et fidéliser vos clients. Obtenir des conseils stratégiques pour mieux gérer vos publications, interagir avec votre communauté (Facebook et Instagram) et maximiser votre présence sur les médias sociaux.

Représenter graphiquement, par un système ordiné, des vues d’objets simples. Utiliser les différentes techniques de création et d’édition d’entités de base en deux dimensions, de cotation, d’habillage et de mise en plan.

Approfondir la maîtrise du logiciel AutoCAD pour réaliser des dessins complexes en 2D et 3D. Apprendre les astuces pour dessiner rapidement des géométries complexes en 2D. Créer des gabarits qui vous feront gagner du temps en éliminant des tâches répétitives lorsque vous dessinez.

Acquérir des connaissances de base pour l’utilisation du logiciel AutoCAD en 2 dimensions. Apprendre les bonnes méthodes de travail pour bien utiliser AutoCAD. Réaliser des tracés précis et ajouter des dimensions et du texte. Travaux réalisés sous la supervision de l’enseignant.

Développer des notions fondamentales du dessin avec l’aide du logiciel AutoCAD 2020 par l’entremise d’outils techniques et de connaissances dans l’exécution et la réalisation de dessins en 2D.

Initier le participant au fonctionnement, à la programmation et à l’utilisation des automates programmables industriels, plus particulièrement, les modèles de Allen-Bradley.

S’initier aux concepts généraux de la comptabilité et établir l’utilité d’un bon système de collecte et de classement de l’information comptable, en plus de l’application des règles, le fonctionnement de la tenue de livres, l’enregistrement des opérations financières et la planification des états financiers de l’entreprise.

Mettre l’accent sur la valeur ajoutée du rôle du conseiller ainsi que sur les caractéristiques du rôle-conseil, les compétences et les positions que le conseiller doit privilégier en fonction du contexte et du mandat. Intégrer les compétences clés du conseiller et comprendre les actions clés du rôle-conseil. Cette formation s’adresse aux professionnels qui exercent un rôle de conseiller et qui désirent développer ou parfaire leurs compétences et leurs habiletés à conseiller et accompagner les clients et jouer un rôle stratégique dans l’organisation.

Amener les participants à une préparation optimale et les outiller pour que leur « pitch » soit des plus bénéfiques.

Apprendre les fondements de la création d’une boutique en ligne conviviale et performante pour vendre efficacement. Comprendre le processus à suivre, de l’élaboration du projet à sa réalisation. Il s’agit de la première étape; il existe plusieurs plateformes pour démarrer un site transactionnel.

Être en mesure de calculer le prix de revient des produits et/ou des services de son entreprise afin de maximiser la rentabilité de celle-ci.

Être en mesure de préparer les paies, effectuer les remises fiscales et connaître les principaux avantages imposables.

Comprendre les principales composantes d’une personnalité. Dresser un portrait de sa propre personnalité afin de mieux comprendre la dynamique de ses interactions avec autrui. Utiliser des solutions simples afin de demeurer en relation avec les personnes ayant des personnalités qui déstabilisent, tout en préservant une bonne santé. Cette formation s’adresse à toute personne qui, dans le cadre de ses fonctions, est appelée à exercer son leadership auprès de personnes avec des profils orientés vers la confrontation.

Comprendre les principales composantes d’une personnalité. Dresser un portrait de sa propre personnalité afin de mieux comprendre la dynamique de ses interactions avec autrui. Utiliser des solutions simples afin de demeurer en relation avec les personnes ayant des personnalités qui déstabilisent, tout en préservant une bonne santé. Cette formation s’adresse à toute personne qui, dans le cadre de ses fonctions, est appelée à exercer son leadership auprès de personnes avec des profils orientés vers la confrontation.

Développer ses compétences dans la mise en marché à travers Amazon.com ou Amazon.ca. S’initier aux règles de cette place de marché électronique et comprendre les différentes pratiques exemplaires pour y développer ses affaires efficacement.

Développer votre trio gagnant en communication : poser les bonnes questions, développer votre écoute et découvrir la force du silence. Apprendre à être plus concis à l’écrit comme à l’oral, mieux reformuler, simplifier vos messages, utiliser le bon ton, découvrir la rétroaction et obtenir le résultat escompté.

Communiquer efficacement par l’intermédiaire de PowerPoint en apprenant à créer, à préparer et à mettre en valeur son discours, tout en découvrant comment bâtir une présentation qui aura de l’impact auprès de son auditoire.

Comprendre le langage comptable et financier dans le cadre de la gestion d’une entreprise commerciale et manufacturière. Le participant apprendra à analyser ses états financiers et à comprendre l’impact de certaines décisions sur les différents états financiers.

Comprendre le langage comptable et financier dans le cadre de la gestion d’une entreprise commerciale et manufacturière. Apprendre à analyser ses états financiers et à anticiper l’impact de certaines décisions sur les différents états financiers.

Comprendre la technologie de la Blockchain et des cryptomonnaies dans un cadre professionnel. Acquérir les connaissances nécessaires pour comprendre les notions de base et le vocabulaire associé.

Connaître et appliquer les règles de base permettant de faire la comptabilité d’une entreprise de service ou commerciale. Être plus autonome dans la réalisation des opérations comptables et développer une méthode de travail efficace. Enseignant disponible pour répondre à vos questions.

Connaître et appliquer les règles spécifiques à la comptabilisation des opérations de fin de période (mois et exercice) et celles à la comptabilisation des salaires et des avantages sociaux. Enseignant disponible pour répondre à vos questions.

Effectuer la gestion comptable quotidienne d’une petite entreprise en démarrage. Gérer les informations comptables au quotidien, gérer les factures, les immobilisations, les comptes à recevoir, l’encaisse, le rapport de taxes, l’impôt et les acomptes provisionnels, la préparation de la fin d’année et finalement, un survol des états financiers des résultats et le bilan.

Faire une simulation comptable (sur un fichier Excel) par laquelle le participant apprendra à enregistrer des transactions, comptabiliser les taxes à payer et à recevoir, calculer les paies, procéder au rapprochement bancaire, produire des états financiers.

Gérer l’ensemble de sa boutique en ligne. Ajouter ses produits dans sa boutique en ligne. Créer des codes promotionnels. Effectuer les suivis selon les différents états de vente et bien plus encore.

Mettre en place des stratégies qui permettent de s’adapter à cette nouvelle réalité où une personne sur deux affirme vouloir changer d’emploi. Percevoir les besoins susceptibles d’influencer la fidélisation du personnel. Comprendre les liens entre l’expérience employé, l’engagement affectif et la fidélisation. Identifier les moments de vérité de l’expérience employé dans une organisation. Réfléchir au rôle du personnel, du gestionnaire et du conseiller en ressources humaines dans l’expérience employé. Identifier des pistes d’action concrètes pour améliorer l’engagement affectif des employés.

Acquérir les notions pour s’exprimer parfaitement en anglais dans différentes situations qui peuvent se présenter au cours d’une journée de travail. Découvrir des structures de phrases complexes grammaticalement correctes, puis enrichir le vocabulaire. Acquérir des stratégies pour intégrer la pratique de l’anglais au quotidien.

Acquérir les notions pour s’exprimer correctement en anglais dans différentes situations qui peuvent se présenter au cours d’une journée de travail. Développer des automatismes, des structures de phrases grammaticalement correctes, puis enrichir le vocabulaire. Acquérir des stratégies pour intégrer la pratique de l’anglais au quotidien.

Utiliser la plateforme Cyberimpact pour créer des visuels professionnels et effectuer des envois d’infolettres.

Comprendre et maîtriser les différents outils disponibles dans le but d’être autonome dans le déploiement d’une stratégie sur le Web. Cibler les éléments essentiels et les contenus visuels permettant d’attirer l’attention des utilisateurs, de diffuser une information et de susciter l’engagement. Optimiser vos pages sur ces médias et élaborer des images à forte valeur ajoutée. Connaître les formats adaptés à chaque plateforme et appliquer de bonnes pratiques visuelles. Connaître des astuces pour des contenus créatifs qui enrichiront votre marketing digital.

Obtenir une vue d’ensemble de sa situation, de son niveau d’occupation et se fixer une cible de capacité personnelle. Créer un plan d’action à utiliser pour reprendre le dessus sur leur charge de travail et revenir à un meilleur équilibre de vie. Comprendre comment appliquer les options pouvant permettre de contrôler et rééquilibrer sa charge de travail.

Initier les participants à l’agilité, à ses pratiques, aux rôles qui la composent et découvrir comment elle pourrait s’appliquer à leur propre contexte.

Avoir un compte Google Workspace ou Gmail, savoir utiliser un ordinateur et le navigateur Chrome. Maîtriser les fonctionnalités de base de Gmail, Agenda et Contact.

Apprendre à dépanner des équipements et des systèmes automatisés simples. Interpréter des directives, des plans et schémas techniques simples. Analyser la partie commande du système. Déterminer la cause du problème. Apporter le correctif. Vérifier le fonctionnement de l’équipement.

Apprendre à dépanner des équipements et des systèmes automatisés complexes. Interpréter des directives, des plans et des schémas techniques complexes. Analyser la partie commande du système. Déterminer la cause du problème. Apporter le correctif. Vérifier le fonctionnement de l’équipement.

Utiliser la gestion des compétences comme outil de levier, de motivation et de rétention. Rendre concret le concept de la gestion des talents et, ainsi, définir toutes les facettes possibles pour mieux les utiliser et se démarquer dans ce contexte compétitif.

Établir une stratégie de réseautage d’affaires efficace pour développer sa clientèle et son entreprise. Se familiariser avec les trucs et astuces pour être à l’aise lors des activités de réseautage.

Instaurer de nouvelles pratiques d’affaires en optimisant le télétravail et le travail collaboratif. Communiquer, partager et collaborer au sein de son équipe et à l’extérieur de celle-ci en utilisant Office 365 de façon efficiente.

Élaborer un manuel des employés et l’utiliser quotidiennement dans sa gestion des ressources humaines, en milieu non syndiqué. Comprendre l’importance du manuel de l’employé, définir et rédiger les principaux contenus. Communiquer adéquatement son contenu et appliquer les consignes dans ses relations de travail au quotidien.

Faire la distinction entre « employé difficile » et « employé en difficulté ». Connaître les implications de chacun et les différents processus d’intervention. Être outillé pour agir de façon préventive et mieux gérer les rebondissements.

Prendre connaissance des bonnes pratiques dans le domaine de la gouvernance des données et de la cybersécurité. Sensibiliser les personnes participantes aux questions cruciales entourant la gestion des données : Nos données sont-elles protégées et traitées en conformité réglementaire et éthique? Sont-elles adéquatement gérées au sein de notre organisation? Savons-nous les lire, les analyser et en tirer profit lors de nos prises de décision? La formation ne vise pas à développer des connaissances techniques approfondies sur le sujet, mais plutôt à permettre aux gestionnaires de considérer ces nouvelles réalités incontournables afin d’être en mesure de prendre des décisions de gestion éclairées sur le sujet.

Améliorer ses compétences en espagnol grâce à un plan de travail personnalisé, à l’utilisation d’une plateforme d’apprentissage multimédia et à 12 heures de rencontres individuelles avec l’enseignant.

Sensibiliser les participants au concept d’employeur de choix en se familiarisant avec une démarche pour le devenir. Cibler les meilleures pratiques en gestion des ressources humaines qui soutiennent la démarche pour réussir à se distinguer.

Apprivoiser le logiciel Excel de la suite Office : tableaux, formules, mise en forme des cellules, mise en page du classeur, gestion des feuilles et affichage des données, graphiques, listes de données et filtres, tableaux croisés dynamiques, fonctions de calcul avancées, formulaires, etc.

Utiliser les fonctions avancées du logiciel Excel et créer des formulaires et des macrocommandes.

Connaître les principales fonctionnalités du logiciel Excel, réaliser des calculs et utiliser les fonctions de base.

Pouvoir réaliser des calculs et utiliser les fonctions intermédiaires du logiciel Excel. Créer et manipuler des graphiques et des tableaux croisés dynamiques.

Créer des feuilles de calcul personnalisées en utilisant les outils (formules, fonctions, diagrammes, tableaux) disponibles sur le logiciel Excel.

Utiliser, de façon efficace, les bases du logiciel Excel : format de cellule, tri, filtre, fonctions, graphiques, etc.